一、属性面板的底层规则与优先级
天宫战斗系统采用动态成长模型，基础属性每提升1点可激活5-8%的成长加速度。属性面板分为攻击（暴击/爆伤）、防御（格挡/韧性）、法力（法强/蓝量）三大模块，其中暴击率需达到35%才能触发暴击收益曲线，建议优先点满暴击点数后再补充攻击系数。防御属性需在装备未成型前保持15%格挡率作为保底，后续可逐步提升至25%以上。
二、通用加点公式与计算模型
核心公式：[(当前攻击值×0.6)+（装备攻击加成）]＜[（防御值×0.4)+（装备防御加成）]时优先攻击
该公式适用于前中期过渡期，当攻击收益突破防御阈值（约120点攻击＞80点防御）后切换防御补足策略。法力属性需保持蓝量值＞30%生命上限，推荐采用"3:7"分配比例（30%法强/70%蓝量）。
三、职业差异化加点方案
战士系：攻击系数＞防御系数（1.8:1），暴击点数需达到12个，后期补充韧性值
法师系：法强值＞攻击值（2.5:1），需同步提升法强与蓝量成长系数
射手系：暴击点数＞攻击系数（8:5），防御属性需保留15%格挡率作为保底
坦克系：防御值＞攻击值（3:1），韧性值需达到28个以上
四、装备成型期的动态调整策略
当装备总攻击突破500点时启动防御补强机制，此时防御属性每提升1点可抵消0.75点攻击压制。法力属性需根据技能消耗调整，例如持续施法职业需将蓝量值提升至40%以上，爆发型职业可适当降低至30%。
五、组队配合与属性联动
多人副本中需建立属性互补体系：主C专注攻击属性（攻击系数＞1.5），副C补充法力成长（法强值＞800），坦克需同步提升防御与韧性（防御值＞300，韧性值＞25）。属性联动系数在组队状态下可提升12-18%。
天宫加点本质是动态平衡的艺术，需遵循"攻击＞防御＞法力"的初始公式，在装备成型后建立防御反制机制。职业特性决定核心属性权重，例如战士系需突破攻击阈值（120点攻击＞80点防御），法师系需维持法强与蓝量的黄金比例。实战中每30分钟需根据属性面板重新计算收益曲线，装备每提升50点攻击需同步调整防御系数。组队状态下属性联动系数可提升12-18%，建议建立5-8人组队属性池。
问答精选：
法师前期是否应该优先点法强？
答：需根据技能消耗频率调整，持续施法职业前期应优先补充蓝量（每技能消耗＞30%蓝量时需点满蓝量成长系数）
暴击点数如何计算收益？
答：暴击率＜35%时每多1点暴击点数收益递减，35%后进入线性收益阶段，建议保留3%暴击率作为保底
装备防御值＜200时是否需要补防御？
答：需计算装备防御成长系数（装备防御值/装备攻击值），当系数＜0.3时建议补防御，否则优先攻击
组队状态下如何分配韧性值？
答：坦克职业需保证韧性值＞25个，副坦克可适当降低至18-22个，根据队友暴击率调整防御分配
蓝量值＜30%生命上限时如何调整？
答：优先提升蓝量成长系数（每提升1点可增加2%蓝量上限），同时补充法强值（每点法强提升0.8%伤害）
攻击系数＜1.2时如何补攻击？
答：需计算装备攻击成长系数（装备攻击值/装备防御值），当系数＞0.6时优先攻击，否则补防御
暴击率＞40%时是否需要继续点暴击？
答：当暴击率＞40%后每多1点暴击点数收益递减，建议保留5%暴击率作为保底
法力值＜50%生命上限时如何调整？
答：需同步提升法强与蓝量成长系数，建议采用"3:7"分配比例（30%法强/70%蓝量），每提升1点法强同步提升0.8点蓝量成长系数